3月16日，龍軸集團(tuán)召開2026年全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、意識形態(tài)工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作、平安建設(shè)（綜治工作）以及創(chuàng)建全國文明單位工作專題會，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各黨支部書記，各部門、車間負(fù)責(zé)人參加會議。
全面從嚴(yán)治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作
會議強調(diào)，緊緊圍繞公司改革發(fā)展中心任務(wù)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。要堅定信念，以高站位落實主責(zé)。持續(xù)壓實主體責(zé)任，進(jìn)一步健全完善橫向到邊、縱向到底的全面從嚴(yán)治黨體系；牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)，將意識形態(tài)工作貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營、改革創(chuàng)新各環(huán)節(jié)。要強基固本，以高標(biāo)準(zhǔn)建強隊伍。深入實施黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，增強黨員隊伍的生機活力；完善“333”人才機制，暢通多元化職業(yè)發(fā)展路徑，培育壯大人才隊伍；推動集團(tuán)人才一體化發(fā)展，打造協(xié)同共贏的人才生態(tài)。要融合賦能，以高效能推動發(fā)展。落實公司“十五五”發(fā)展戰(zhàn)略，積極發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，加快技術(shù)迭代升級；全力搶抓市場機遇，把握傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級契機，聚焦戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，加速布局未來產(chǎn)業(yè)；要正風(fēng)肅紀(jì)，以高要求永葆本色。嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，以優(yōu)良作風(fēng)帶動企風(fēng)持續(xù)向好；加強廉潔文化建設(shè)，筑牢黨員干部職工拒腐防變的思想堤壩；持續(xù)深化公司廉潔風(fēng)險防控體系建設(shè)，以風(fēng)清氣正的政治生態(tài)保障公司高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
意識形態(tài)工作
會議強調(diào)，要高擎思想之旗，強化理論武裝。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述，全面貫徹習(xí)近平文化思想，推動黨的創(chuàng)新理論入腦入心。要壓緊壓實責(zé)任，構(gòu)建防控體系。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，各黨支部書記當(dāng)好第一責(zé)任人，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，構(gòu)建龍軸特色意識形態(tài)風(fēng)險防控體系，確保公司保持正確的政治方向、輿論導(dǎo)向和價值取向。要壯大主流思想，加強輿論引導(dǎo)。將社會主義核心價值觀融入公司“七善”“五崇尚”黨建引領(lǐng)型企業(yè)文化體系，做好思想政治工作；嚴(yán)格落實信息發(fā)布“三審三?！敝贫龋_保各類意識形態(tài)陣地安全可控；加強網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)，推動形成健康向上、風(fēng)清氣正的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。
統(tǒng)戰(zhàn)工作
會議要求，要提高政治站位，深刻把握新時代國企統(tǒng)戰(zhàn)工作的使命任務(wù)。堅守政治方向，把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿統(tǒng)戰(zhàn)工作全過程各方面；強化理論武裝，將黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)；服務(wù)中心大局，把統(tǒng)戰(zhàn)工作放到公司改革發(fā)展全局中謀劃推進(jìn)。要聚焦重點任務(wù)，壓緊壓實統(tǒng)戰(zhàn)工作責(zé)任。將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入黨建工作責(zé)任制；常態(tài)化開展學(xué)習(xí)教育、座談交流、走訪聯(lián)誼，不斷鞏固共同思想政治基礎(chǔ)；發(fā)揮“國企同心室”“市屬國企黨外知識分子同心聯(lián)絡(luò)點”平臺作用，廣開言路、廣集民智、廣納良策；嚴(yán)格落實民族宗教工作政策，加強“石榴籽之家”建設(shè)，維護(hù)公司和諧穩(wěn)定大局。要強化擔(dān)當(dāng)作為，開創(chuàng)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面。改進(jìn)工作方式，增強針對性、實效性、親和力；堅持深入基層、深入統(tǒng)戰(zhàn)成員，以真心換真心、以真情聚合力；引導(dǎo)統(tǒng)戰(zhàn)成員立足崗位、建功立業(yè)，在技術(shù)攻關(guān)、市場開拓、精益管理中當(dāng)先鋒、作表率。
平安建設(shè)（綜治工作）
會議要求，要高站位、守底線，深化平安建設(shè)（綜治工作）認(rèn)識。從講政治的高度把握，從促發(fā)展的角度認(rèn)識，從惠民生的維度落實，自覺把平安建設(shè)置于公司發(fā)展全局中去謀劃和推進(jìn)，把思想和行動統(tǒng)一到中央和上級關(guān)于平安建設(shè)的決策部署上來。要抓源頭、強管控，落實平安建設(shè)（綜治工作）責(zé)任。嚴(yán)守安全生產(chǎn)底線，常態(tài)化開展隱患排查整治。做好信訪維穩(wěn)工作，把矛盾解決在基層、化解在萌芽；健全完善“人防、物防、技防”三位一體的全方位、立體化治安防控體系，確保國有資產(chǎn)和物資安全；構(gòu)筑網(wǎng)絡(luò)安全防線，加強規(guī)范員工上網(wǎng)行為，提升全員保密意識、網(wǎng)絡(luò)安全意識和風(fēng)險防范能力。要聚合力、共參與，凝聚平安建設(shè)（綜治工作）合力。壓實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任“牛鼻子”，把平安建設(shè)工作納入黨建工作總體布局，形成“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各級干部協(xié)同抓”的工作格局；種好部門協(xié)同“責(zé)任田”，明確各部門職責(zé)，及時通報信息、共同研究對策、協(xié)同推進(jìn)解決；激發(fā)全員參與“原動力”，暢通員工參與渠道，營造“平安建設(shè)人人參與、平安成果人人共享”的濃厚氛圍。
創(chuàng)建全國文明單位工作
會議強調(diào)，要提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門、車間負(fù)責(zé)人要組織發(fā)動所屬員工積極主動參與文明單位創(chuàng)建工作，將文明創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作同部署同落實。要明晰標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化部署。相關(guān)部門圍繞指標(biāo)體系將創(chuàng)建工作細(xì)化具體措施，有針對性地進(jìn)行部署安排，各部門、車間積極配合，推動創(chuàng)建工作落地見效。要廣泛宣傳，營造氛圍。充分利用公司各類宣傳陣地，以及公司開展的各類文明創(chuàng)建活動，引導(dǎo)員工崇德向善，為建設(shè)世界一流專精特新企業(yè)提供堅強思想保證、強大精神動力、豐潤道德滋養(yǎng)和良好文化氛圍。
3月16日，龍軸集團(tuán)黨委召開2025年度領(lǐng)導(dǎo)班子成員述責(zé)述廉暨黨組織書記抓基層黨建述職評議會議，全面壓實管黨治黨政治責(zé)任，推動基層黨組織建設(shè)提質(zhì)增效。集團(tuán)公司黨委書記、董事長陳晉輝主持會議并講話。
會上，公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、履行管黨治黨責(zé)任、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、執(zhí)行廉潔紀(jì)律情況等方面逐一述責(zé)述廉；各黨支部書記采用現(xiàn)場述職與書面述職相結(jié)合的方式，圍繞2025年度黨建工作開展情況，實事求是總結(jié)成效、深刻查擺短板不足、明確下步工作思路與舉措。陳晉輝認(rèn)真聽取發(fā)言后進(jìn)行點評，為下一步整改提升、推動工作指明方向。與會人員進(jìn)行了現(xiàn)場評議。
會議要求，一是筑牢政治忠誠，落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。旗幟鮮明講政治，教育引導(dǎo)支部黨員干部始終牢記“國之大者”，把支部建設(shè)、崗位工作融入公司發(fā)展大局；健全常態(tài)化長效化學(xué)習(xí)機制，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為破解經(jīng)營難題、推動工作落實的具體舉措；壓實從嚴(yán)治黨責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”，黨支部書記履行本支部“第一責(zé)任人”職責(zé)，推動全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展。
二是聚焦強基固本，建設(shè)堅強有力戰(zhàn)斗堡壘。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，做到頻次有保障、內(nèi)容有質(zhì)量，讓組織生活“嚴(yán)”起來、“實”起來、“活”起來；加強黨員隊伍建設(shè)，依托黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員先鋒隊等載體，打造信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊伍；切實扛起黨支部意識形態(tài)工作主體責(zé)任，定期開展形勢分析，教育引導(dǎo)支部員工自覺維護(hù)公司良好形象，確保意識形態(tài)領(lǐng)域安全穩(wěn)定。
三是圍繞中心任務(wù)，推動黨建經(jīng)營深度融合。扎實開展樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員在干事創(chuàng)業(yè)中踐行正確政績觀，把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為推動經(jīng)營發(fā)展的實際成效；謀劃落實公司“十五五”發(fā)展戰(zhàn)略，將“十五五”規(guī)劃的長期目標(biāo)分解為可操作、可考核的年度行動，推動“十五五”落地生效；推動科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合，突破更多“卡脖子”技術(shù)，并促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化，實施“5+2+N”戰(zhàn)略，構(gòu)建新的增長引擎，確?！笆逦濉遍_好局、起好步，為做強做優(yōu)做大奠定堅實基礎(chǔ)。
福建省平安建設(shè)條例
（2025年7月30日福建省第十四屆人民代表大會常務(wù)委員會第十七次會議通過）
目 錄
第一章 總則
第二章 基礎(chǔ)建設(shè)
第三章 風(fēng)險防控機制
第四章 重點領(lǐng)域治理
第五章 社會參與
第六章 監(jiān)督和責(zé)任
第七章 附則
第一章 總 則
第一條 為了建設(shè)更高水平平安福建，維護(hù)國家安全、社會安定和人民安寧，根據(jù)有關(guān)法律、行政法規(guī)，結(jié)合本省實際，制定本條例。
第二條 本條例適用于本省行政區(qū)域內(nèi)平安建設(shè)及其監(jiān)督管理工作。
法律法規(guī)對平安建設(shè)及其監(jiān)督管理工作已有規(guī)定的，從其規(guī)定。
本條例所稱平安建設(shè)，是指組織和動員全社會力量，加強和創(chuàng)新社會治理，依法防范社會風(fēng)險，化解矛盾糾紛，預(yù)防和減少違法犯罪，防止和減少各類安全事故，構(gòu)建共建共治共享的社會治理格局。
第三條 平安建設(shè)堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持以人民為中心，堅持總體國家安全觀，堅持統(tǒng)籌發(fā)展和安全，堅持系統(tǒng)治理、依法治理、綜合治理、源頭治理與專項治理相結(jié)合。
第四條 平安建設(shè)的主要任務(wù)是：
（一）維護(hù)國家政治安全；
（二）防范和化解社會風(fēng)險；
（三）推進(jìn)社會矛盾糾紛多元預(yù)防調(diào)處化解；
（四）預(yù)防和依法打擊各類違法犯罪行為;
（五）健全社會治安防控體系、公共安全保障體系和網(wǎng)絡(luò)安全綜合治理體系；
（六）開展平安創(chuàng)建活動；
（七）完善基層社會治理機制；
（八）國家和本省規(guī)定的其他任務(wù)。
第五條 縣級以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)加強對平安建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，將平安建設(shè)納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃與年度工作計劃，完善基礎(chǔ)保障，將平安建設(shè)工作經(jīng)費列入本級財政預(yù)算。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處具體負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)平安建設(shè)工作，充實平安建設(shè)力量，組織開展群防群治、矛盾風(fēng)險排查化解、應(yīng)急處置等工作。
第六條 平安建設(shè)主管機構(gòu)負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、督促本行政區(qū)域內(nèi)的平安建設(shè)工作，履行以下具體職責(zé)：
（一）貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于平安建設(shè)的決策部署；
（二）宣傳和實施平安建設(shè)相關(guān)法律、法規(guī)、政策和建設(shè)規(guī)劃；
（三）組織和指導(dǎo)平安創(chuàng)建活動，督促落實平安建設(shè)責(zé)任；
（四）分析平安建設(shè)形勢和重大問題，提出對策建議并推動落實；
（五）推動相關(guān)社會矛盾和社會風(fēng)險的預(yù)防和化解；
（六）協(xié)調(diào)解決平安建設(shè)工作中重大事項和問題；
（七）檢查、考核本地區(qū)平安建設(shè)工作情況，決定或者建議獎懲；
（八）協(xié)調(diào)處理平安建設(shè)其他工作。
第七條 平安建設(shè)主管機構(gòu)根據(jù)平安建設(shè)工作需要，確定相關(guān)單位作為平安建設(shè)成員單位，明確職責(zé)分工，實行動態(tài)調(diào)整。
平安建設(shè)各成員單位根據(jù)職責(zé)分工，以及平安建設(shè)主管機構(gòu)的統(tǒng)一部署，指導(dǎo)和管理本單位的平安建設(shè)工作，按照規(guī)定及時向本級平安建設(shè)主管機構(gòu)報告平安建設(shè)工作的落實情況及其他重要情況。
平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立工作協(xié)調(diào)機制，推動平安建設(shè)成員單位協(xié)同聯(lián)動，加強信息共享、會商研判和執(zhí)法協(xié)作，督促落實工作要求。
第八條 平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強社會治安綜合治理機構(gòu)規(guī)范化建設(shè)。各級社會治安綜合治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)推動風(fēng)險預(yù)警、矛盾糾紛化解、治安防控等工作，為平安建設(shè)提供保障。
第九條 國家機關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織應(yīng)當(dāng)加強平安建設(shè)宣傳和教育活動，推進(jìn)社會主義核心價值觀教育、法治文化教育、安全教育和公民道德建設(shè)。每年3月為平安福建宣傳月。
報刊、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)媒體等應(yīng)當(dāng)開展平安建設(shè)公益宣傳，加強輿論宣傳和引導(dǎo)。
第二章 基礎(chǔ)建設(shè)
第十條 平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，健全政府負(fù)責(zé)、民主協(xié)商、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的城鄉(xiāng)基層社會治理體系。
地方各級人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，深化運用“四下基層”工作機制，及時預(yù)防、化解矛盾糾紛。
第十一條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)完善社會治安整體防控體系，加強公共安全視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)、聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用和安全管理，健全社會治安防控運行機制。
公安機關(guān)具體負(fù)責(zé)治安防控工作，應(yīng)當(dāng)加強公安派出所、省際公安檢查站、市縣際治安卡點、警務(wù)室、警務(wù)聯(lián)勤點、街面警務(wù)站執(zhí)勤點等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
第十二條 平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全平安建設(shè)信息共享機制，推進(jìn)大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)與平安建設(shè)深度融合，推動平安建設(shè)的相關(guān)信息平臺互聯(lián)互通，促進(jìn)信息資源及時、完整、準(zhǔn)確、安全共享。
地方各級人民政府及有關(guān)部門、平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法收集、使用和管理信息數(shù)據(jù)，保守國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私。
第十三條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全網(wǎng)格化服務(wù)管理機制，科學(xué)合理設(shè)置網(wǎng)格，建立網(wǎng)格事項清單制度和準(zhǔn)入退出機制。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定劃分網(wǎng)格，加強網(wǎng)格日常管理和網(wǎng)格員隊伍建設(shè)，落實管理保障措施。
縣級人民政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應(yīng)當(dāng)建立健全網(wǎng)格員的招聘、管理、培訓(xùn)和考核制度。
第十四條 地方各級人民政府及有關(guān)部門、審判機關(guān)、檢察機關(guān)等單位應(yīng)當(dāng)按照“屬地管理”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，建立健全矛盾糾紛化解工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，落實矛盾糾紛化解工作責(zé)任。
縣級以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)完善公共法律服務(wù)體系，統(tǒng)籌發(fā)揮調(diào)解組織、仲裁機構(gòu)、律師事務(wù)所、基層法律服務(wù)所和公證機構(gòu)等組織力量，提供多元化解糾紛服務(wù)。
第十五條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)推進(jìn)信訪工作法治化，落實訴訪分離制度和信訪依法終結(jié)制度，依法分類處理信訪訴求，分析研究信訪情況，跟蹤督促和協(xié)調(diào)信訪事項的辦理，建立健全上級下訪、基層接訪制度，暢通和規(guī)范群眾訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障通道。
第三章 風(fēng)險防控機制
第十六條 地方各級人民政府及有關(guān)部門、平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全社會風(fēng)險防控運行制度，形成監(jiān)測、預(yù)警、處置和反饋的風(fēng)險閉環(huán)管控機制。
第十七條 地方各級人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)建立健全重大決策社會風(fēng)險評估機制，根據(jù)有關(guān)規(guī)定開展風(fēng)險可控性評估，并將評估結(jié)果作為重大決策的重要依據(jù)。
各級平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強對重大決策社會風(fēng)險可控性評估工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。
第十八條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全社會風(fēng)險信息收集和隱患排查制度，定期排查風(fēng)險隱患，加強風(fēng)險隱患排查監(jiān)督檢查。
第十九條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全社會風(fēng)險監(jiān)測體系，落實社會風(fēng)險研判制度，定期分析形勢，提出對策建議和防范措施，并督促有關(guān)部門和單位落實。
第二十條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)完善社會風(fēng)險處置制度，建立健全自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生、社會安全等突發(fā)事件應(yīng)急處置機制，做好各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置準(zhǔn)備。
社會風(fēng)險引發(fā)相應(yīng)突發(fā)事件的，地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定及時組織做好應(yīng)急響應(yīng)。
第二十一條 地方各級人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)建立健全本地區(qū)、本系統(tǒng)社會風(fēng)險防控協(xié)同制度，明確職責(zé)分工，完善協(xié)調(diào)工作機制，做好社會風(fēng)險防控協(xié)同的培訓(xùn)、演練。
第二十二條 地方各級人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)落實社會風(fēng)險防控責(zé)任制，建立責(zé)任清單，明確各地區(qū)、各部門、各單位的責(zé)任，及時有效防范和處置各類社會風(fēng)險；對存在的突出問題實行專項治理。
第二十三條 監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、公安機關(guān)、國家安全機關(guān)在依法履行職責(zé)中發(fā)現(xiàn)平安建設(shè)突出問題的，應(yīng)當(dāng)依法向有關(guān)單位提出監(jiān)察建議、司法建議、檢察建議、公安提示函、國家安全風(fēng)險提示函，并及時向平安建設(shè)主管機構(gòu)報告，被建議或者被提示單位應(yīng)當(dāng)及時研究辦理并反饋處理情況。
第四章 重點領(lǐng)域治理
第二十四條 平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)組織平安建設(shè)成員單位制定專項領(lǐng)域突出問題整治年度工作要點和工作計劃，圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、影響平安建設(shè)深入推進(jìn)的基層基礎(chǔ)短板、影響安全穩(wěn)定的突出問題，開展平安建設(shè)重點防治和專項治理。
第二十五條 地方各級人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)加強維護(hù)國家政治安全工作體系和能力建設(shè)，嚴(yán)密防范和依法打擊各種滲透顛覆破壞活動、暴力恐怖活動、民族分裂活動、宗教極端活動、非法宗教活動、邪教活動以及其他危害國家政治安全的違法犯罪行為。
第二十六條 平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門建立健全常態(tài)化掃黑除惡工作機制，依法預(yù)防和打擊有組織犯罪，完善涉黑涉惡案件和線索移送、辦理機制。
公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)會同有關(guān)部門健全完善涉黑涉惡案件和線索舉報獎勵制度，設(shè)立舉報電話、郵箱、信箱，落實舉報人和證人保護(hù)措施，拓寬線索舉報渠道。有關(guān)部門發(fā)現(xiàn)涉黑涉惡違法犯罪線索的，應(yīng)當(dāng)及時向公安機關(guān)通報。公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)及時核查涉黑涉惡線索。
監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、公安機關(guān)、司法行政部門應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)，互相配合、相互制約，常態(tài)化開展掃黑除惡工作。公安機關(guān)應(yīng)當(dāng)會同有關(guān)部門，根據(jù)職能職責(zé)，預(yù)防和依法打擊涉黑涉惡違法犯罪行為。
第二十七條 縣級以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全打擊治理電信網(wǎng)絡(luò)詐騙工作協(xié)調(diào)機制，確定反電信網(wǎng)絡(luò)詐騙目標(biāo)任務(wù)，加強涉詐人員打擊管控，支持、督促有關(guān)部門依法履行反詐職責(zé)，開展屬地綜合治理、反詐宣傳教育、涉詐人員幫扶轉(zhuǎn)化。
公安機關(guān)牽頭負(fù)責(zé)反電信網(wǎng)絡(luò)詐騙工作，依法懲處電信網(wǎng)絡(luò)詐騙等違法行為，會同有關(guān)部門加強防范和打擊電信網(wǎng)絡(luò)詐騙宣傳，推送安全提示信息，建立健全信息共享、會商研判、違法信息攔截、預(yù)警勸阻、協(xié)調(diào)處置等機制。
電信業(yè)務(wù)經(jīng)營者、銀行業(yè)金融機構(gòu)、非銀行支付機構(gòu)、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)提供者應(yīng)當(dāng)建立反電信詐騙內(nèi)部控制機制和安全責(zé)任制，規(guī)范經(jīng)營行為，加強反詐騙風(fēng)險監(jiān)測和新業(yè)務(wù)涉詐風(fēng)險評估，發(fā)現(xiàn)涉嫌違法犯罪信息的，應(yīng)當(dāng)及時向客戶作出風(fēng)險提示，按照規(guī)定采取阻斷措施并向公安等有關(guān)部門報告。
第二十八條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立健全安全生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)機制，支持、督促各有關(guān)部門依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)，及時協(xié)調(diào)、解決安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問題。
應(yīng)急管理和其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門應(yīng)當(dāng)依法加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，建立健全安全風(fēng)險評估與論證機制、重大事故隱患排查和治理督辦制度。
生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)遵守安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)，強化和落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，建立健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加大對安全生產(chǎn)的投入保障力度，改善安全生產(chǎn)條件，構(gòu)建安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，保障安全生產(chǎn)。
第二十九條 地方各級人民政府及網(wǎng)信、公安、國家安全、通信管理等部門和其他相關(guān)單位應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)加強網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管和治理，建立健全網(wǎng)絡(luò)綜合治理體系，加強重大網(wǎng)絡(luò)輿情一體化應(yīng)急處置，開展網(wǎng)絡(luò)安全宣傳教育，預(yù)防和懲治網(wǎng)絡(luò)違法犯罪行為，加強公民個人信息保護(hù)，加強網(wǎng)絡(luò)文化產(chǎn)品、網(wǎng)絡(luò)運營單位、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、網(wǎng)絡(luò)教育平臺的監(jiān)督管理。
網(wǎng)絡(luò)運營單位、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、網(wǎng)絡(luò)教育平臺應(yīng)當(dāng)履行網(wǎng)絡(luò)安全主體責(zé)任，落實網(wǎng)絡(luò)安全等級保護(hù)、網(wǎng)絡(luò)安全審查等制度要求，制定網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急預(yù)案，保障網(wǎng)絡(luò)用戶信息安全，防范網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險。
第三十條 縣級以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全金融風(fēng)險防范和處置工作機制，制定金融風(fēng)險突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，防范和化解各類金融風(fēng)險，依法處置各類非法金融活動，開展金融法律、法規(guī)以及相關(guān)知識的宣傳教育。
金融管理部門應(yīng)當(dāng)會同網(wǎng)信、公安等部門建立健全金融風(fēng)險監(jiān)測防控體系，運用數(shù)字化手段加強對金融風(fēng)險的監(jiān)測和預(yù)警。
銀行業(yè)金融機構(gòu)、非銀行支付機構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強對資金異常流動情況、非法資金外流通道和其他非法金融活動的監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)金融違法行為的，及時向金融管理部門報告發(fā)現(xiàn)的線索；發(fā)現(xiàn)金融消費者可能涉及非法金融活動的，應(yīng)當(dāng)依法履行風(fēng)險提示義務(wù)。
第三十一條 地方各級人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)各自職責(zé)，加強對吸毒人員，刑滿釋放人員，社區(qū)矯正對象，流浪乞討人員，嚴(yán)重不良行為未成年人和嚴(yán)重精神障礙患者等特殊人群的管理與服務(wù)，加強對刑滿釋放人員關(guān)心幫扶、教育疏導(dǎo)工作，加強專門學(xué)校建設(shè)和專門教育工作，健全落實嚴(yán)重精神障礙患者銜接管理工作機制。
地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)統(tǒng)籌社會心理服務(wù)體系建設(shè)，衛(wèi)生健康主管部門應(yīng)當(dāng)會同公安、司法行政、教育、民政等部門建立健全社會心理服務(wù)體系和危機干預(yù)機制，完善社會心理服務(wù)人才培養(yǎng)和執(zhí)業(yè)能力評估機制，建設(shè)基層社會心理服務(wù)平臺，開展社會心態(tài)監(jiān)測、心理健康指導(dǎo)、心理咨詢服務(wù)等活動，為有需要的群體提供心理健康服務(wù)。
行政執(zhí)法機關(guān)、司法機關(guān)、法律法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織應(yīng)當(dāng)根據(jù)各自職責(zé)，加強與社會心理服務(wù)機構(gòu)的工作銜接，為特殊人群提供心理輔導(dǎo)、心理危機干預(yù)、教育轉(zhuǎn)化和跟蹤幫扶等服務(wù)。
第三十二條 公安機關(guān)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)分工，做好出租房屋治安管理和流動人口服務(wù)管理工作，依法采集、登記、核查相關(guān)信息并保護(hù)個人信息安全。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定職責(zé)排查出租房屋治安隱患，采集、核查出租房屋和流動人口相關(guān)信息。
物業(yè)服務(wù)企業(yè)、從事房屋租賃的中介機構(gòu)、出租人應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定配合有關(guān)部門做好出租房屋管理和相關(guān)信息采集工作。
第三十三條 地方各級人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)依法保障校園及周邊安全，監(jiān)督、指導(dǎo)學(xué)校、幼兒園、托育機構(gòu)等單位落實安全責(zé)任，建立突發(fā)事件的報告、處置和協(xié)調(diào)機制。
教育、衛(wèi)生健康主管部門應(yīng)當(dāng)會同公安等部門加強校園及周邊安全管理，指導(dǎo)和協(xié)助學(xué)校、幼兒園、托育機構(gòu)完善人防、物防、技防措施，加強法治宣傳和安全教育。
教育、民政等主管部門應(yīng)當(dāng)建立留守學(xué)生、孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童、困境學(xué)生檔案，并做好未成年人信息保護(hù)工作。學(xué)校、幼兒園、托育機構(gòu)應(yīng)當(dāng)配合政府有關(guān)部門做好關(guān)愛幫扶工作。
第三十四條 沿?？h級以上地方人民政府應(yīng)當(dāng)堅持陸海統(tǒng)籌、預(yù)防為主、防治結(jié)合的原則，建立健全近岸海域管控協(xié)調(diào)機制和綜合行政執(zhí)法體制，加強與有關(guān)部門、機構(gòu)的協(xié)作配合，共同維護(hù)近岸海域安全和國家海洋權(quán)益。
公安機關(guān)、海警機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)，及時收集、掌握、報送沿海及海上治安管理信息，加強動態(tài)服務(wù)和管理，嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪活動，配合有關(guān)部門應(yīng)對處置治安災(zāi)害事故，對在本省管轄海域、沿海地區(qū)發(fā)生的各類治安災(zāi)害事故及時采取應(yīng)急措施和提供幫助。
第三十五條 鐵路沿線地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)組織開展鐵路護(hù)路聯(lián)防工作，建立健全護(hù)路聯(lián)防責(zé)任制，加強鐵路護(hù)路聯(lián)防隊伍建設(shè)，開展鐵路沿線安全隱患排查和治安整治，防范和制止危害鐵路安全的行為。
第五章 社會參與
第三十六條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)鼓勵、支持和引導(dǎo)企業(yè)事業(yè)單位、基層群眾性自治組織、社會組織、社會工作人才、志愿者等依法參與平安建設(shè)工作，發(fā)展壯大群防群治力量，創(chuàng)新治理方式方法，提升共建共治共享的社會治理水平。
第三十七條 國家機關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部平安建設(shè)工作制度，完善內(nèi)部安全風(fēng)險責(zé)任制度，落實各項安全防范措施，及時掌握本單位職工心理健康情況，對本單位職工開展社會安全責(zé)任教育。
第三十八條 村（居）民委員會應(yīng)當(dāng)依法協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處開展平安建設(shè)工作，推動平安建設(shè)相關(guān)內(nèi)容納入村規(guī)民約、居民公約，組織引導(dǎo)村（居）民參與平安建設(shè)活動。
第三十九條 平安建設(shè)主管機構(gòu)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)發(fā)揮行業(yè)協(xié)會、促進(jìn)會、商會等社會組織作用，創(chuàng)新社會協(xié)同機制，健全平安建設(shè)共建共治共享體系。
行業(yè)協(xié)會、促進(jìn)會、商會等社會組織應(yīng)當(dāng)發(fā)揮行業(yè)自律作用，指導(dǎo)和支持會員參與平安建設(shè)，健全合規(guī)管理體系和風(fēng)險防范機制，協(xié)助主管部門做好本行業(yè)平安建設(shè)相關(guān)工作。
鼓勵和支持物業(yè)管理服務(wù)機構(gòu)、業(yè)主委員會參與推進(jìn)平安小區(qū)建設(shè)，化解鄰里矛盾糾紛，維護(hù)本居民區(qū)的社會治安秩序和業(yè)主合法權(quán)益。
第四十條 鼓勵和支持社會公眾參加平安建設(shè)志愿活動，開展社會治安巡查、矛盾調(diào)解、平安宣傳、法治宣傳等工作。
平安建設(shè)主管機構(gòu)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)健全平安建設(shè)志愿服務(wù)激勵保障機制，加強對平安志愿者的組織、指導(dǎo)、培訓(xùn)，為志愿服務(wù)提供便利。
第四十一條 全社會應(yīng)當(dāng)弘揚見義勇為精神，尊重和保護(hù)見義勇為人員，形成見義勇為的社會風(fēng)尚。
地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)依法開展見義勇為人員獎勵和保護(hù)等相關(guān)工作，支持、幫助見義勇為人員維護(hù)其合法權(quán)益。
第四十二條 地方各級人民政府可以通過購買服務(wù)的方式，依法將矛盾糾紛調(diào)解、特殊人群服務(wù)管理、預(yù)防未成年人違法犯罪、社會心理服務(wù)等事項委托符合條件的社會組織承擔(dān)。
第六章 監(jiān)督和責(zé)任
第四十三條 平安建設(shè)實行主體責(zé)任制。地方各級人民政府及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格落實平安建設(shè)屬地主體責(zé)任和行業(yè)主管責(zé)任，全面負(fù)責(zé)本地區(qū)、本行業(yè)、本部門維護(hù)國家安全和社會穩(wěn)定工作。
第四十四條 平安建設(shè)實行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。國家機關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人為平安建設(shè)工作的第一責(zé)任人，分管負(fù)責(zé)人為平安建設(shè)工作的直接責(zé)任人，其他負(fù)責(zé)人對職責(zé)范圍內(nèi)平安建設(shè)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第四十五條 平安建設(shè)實行目標(biāo)管理責(zé)任制。國家機關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作職責(zé)，確定工作目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任部門和責(zé)任人。
第四十六條 縣級以上人民代表大會及其常務(wù)委員會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民代表大會及其主席團(tuán)應(yīng)當(dāng)加強對平安建設(shè)工作的監(jiān)督。
地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)將平安建設(shè)工作情況列入向同級人民代表大會及其常務(wù)委員會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民代表大會及其主席團(tuán)報告工作的重要內(nèi)容。
第四十七條 各級平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全平安建設(shè)考核評價機制，制定考核評價標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系，明確考核評價的對象、內(nèi)容、方法和程序，會同有關(guān)部門統(tǒng)一開展平安建設(shè)考核評價。
平安建設(shè)主管機構(gòu)可以通過運用現(xiàn)代信息技術(shù)實施平安建設(shè)考核評價，也可以委托第三方機構(gòu)開展平安建設(shè)滿意率調(diào)查。
第四十八條 縣級以上平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照平安建設(shè)考核評價結(jié)果對平安建設(shè)取得突出成績的單位和個人進(jìn)行表揚，對因工作不到位造成不良后果的單位和個人進(jìn)行批評教育。
國家機關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位以及其他社會組織未達(dá)到平安建設(shè)目標(biāo)要求的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四十九條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)與下一級人民政府簽訂年度平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書。
平安建設(shè)主管機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對下一級人民政府平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書的落實情況進(jìn)行考核、監(jiān)督和檢查，按照有關(guān)規(guī)定運用考核評價結(jié)果。
第五十條 國家機關(guān)違反本條例規(guī)定，有下列情形之一的，由平安建設(shè)主管機構(gòu)予以約談、通報、掛牌督辦，并責(zé)令限期整改；逾期不整改的，由有權(quán)機關(guān)對負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責(zé)任人員按照國家和本省有關(guān)規(guī)定予以處理：
（一）未落實平安建設(shè)工作措施，基層基礎(chǔ)工作薄弱，導(dǎo)致社會治安秩序混亂的；
（二）發(fā)生重大、特別重大或者在較短時間內(nèi)連續(xù)發(fā)生較大的危害國家安全事件、群體性事件、刑事犯罪案件、生產(chǎn)安全事故、公共安全事件、網(wǎng)絡(luò)安全事件的；
（三）平安建設(shè)工作考核評價不合格的；
（四）對社會治安重點地區(qū)和突出公共安全、治安問題等，沒有采取有效措施治理的；
（五）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第五十一條 人民團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他社會組織違反本條例規(guī)定，未依法履行平安建設(shè)義務(wù)的，法律法規(guī)對其法律責(zé)任有規(guī)定的，從其規(guī)定；法律法規(guī)沒有規(guī)定的，平安建設(shè)主管機構(gòu)或者相關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)予以通報，并責(zé)令限期整改。
第五十二條 設(shè)區(qū)的市、平潭綜合實驗區(qū)、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）平安建設(shè)主管機構(gòu)未依法履行平安建設(shè)工作責(zé)任，由上一級平安建設(shè)主管機構(gòu)以書面形式進(jìn)行通報，責(zé)令限期整改。對通報后仍未按期完成整改目標(biāo)的，有權(quán)機關(guān)應(yīng)當(dāng)依法予以處理。
國家機關(guān)工作人員在平安建設(shè)及其相關(guān)監(jiān)督管理工作中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的，對負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責(zé)任人員依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
第七章 附 則
第五十三條 本條例自2025年9月1日起施行。2011年5月21日福建省第十一屆人民代表大會常務(wù)委員會第二十三次會議通過的《福建省社會治安綜合治理條例》同時廢止。
來源：福建日報
3月9日，龍軸集團(tuán)召開黨委（擴大）會暨黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于樹立和踐行正確政績觀的重要講話和重要指示精神，以及中央辦公廳《關(guān)于在全黨開展樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育的通知》和中央、省委、市委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議精神，研究部署公司樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育工作。集團(tuán)公司黨委書記、董事長陳晉輝主持會議并講話，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各黨支部書記，各部門、車間負(fù)責(zé)人參加會議。
會議指出，“十五五”開局起步之年，黨中央決定在全黨開展樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育，具有十分重大意義。要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神，充分認(rèn)識開展學(xué)習(xí)教育是堅定擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”的必然要求，是持之以恒推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、鍛造過硬干部隊伍的關(guān)鍵舉措，是校準(zhǔn)發(fā)展理念、推動公司“十五五”開好局起好步的現(xiàn)實需要，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識、狠抓落實，切實把正確政績觀貫穿于履職盡責(zé)全過程、融入到改革發(fā)展各方面、體現(xiàn)在干事創(chuàng)業(yè)各環(huán)節(jié)。
會議強調(diào)，要深刻把握“立黨為公、為民造福、科學(xué)決策、真抓實干”總要求，以一體推進(jìn)學(xué)查改為抓手，確保學(xué)習(xí)教育高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)、高質(zhì)量落實。在“學(xué)”上深鉆細(xì)研，筑牢思想基礎(chǔ)，將學(xué)習(xí)研討作為首要任務(wù)，深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于樹立和踐行正確政績觀論述摘編》《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十五個五年規(guī)劃的建議》等，做到學(xué)深悟透、融會貫通；在“查”上動真碰硬，深入檢視剖析，對照中央部署要求、對照習(xí)近平總書記重要指示批示精神，廣泛聽取基層員工的意見建議，從員工的呼聲中反思工作的不足，確保問題找得準(zhǔn)、查得深、擺得實；在“改”上一抓到底，確保整改到位，對查擺出的問題，建立問題清單，把整改工作與公司年度經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)緊密掛鉤，以問題的解決帶動業(yè)務(wù)的提升；在“立”上著眼長遠(yuǎn)，務(wù)求標(biāo)本兼治，對照正確政績觀的要求，對公司現(xiàn)行各項規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理評估，加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,推動樹立和踐行正確政績觀常態(tài)化長效化。
會議要求，要切實扛起主體責(zé)任，高度重視、精心組織，堅持以上率下，壓實工作責(zé)任，黨委書記履行第一責(zé)任人職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用，以自身的模范行動帶動公司黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、干實事；注重統(tǒng)籌兼顧，推動學(xué)用結(jié)合，把開展學(xué)習(xí)教育與落實“十五五”發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合，將黨員干部在學(xué)習(xí)教育中激發(fā)出來的工作熱情、進(jìn)取精神，轉(zhuǎn)化為推動公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的強大動力；加強宣傳引導(dǎo)，營造濃厚氛圍，充分利用公司官網(wǎng)、公眾號、宣傳欄、《龍軸通訊》等各類陣地，講好公司踐行正確政績觀的實干故事，積極營造真抓實干、擔(dān)當(dāng)作為的良好氛圍，凝聚起創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強大正能量。
按照市委、市國資委要求，2月27日，龍軸集團(tuán)黨委召開2025年度民主生活會。集團(tuán)公司黨委書記、董事長陳晉輝主持會議，市委第4督導(dǎo)組屈拓等同志到會指導(dǎo)。
公司黨委高度重視本次民主生活會，會前認(rèn)真研究制定方案，深化學(xué)習(xí)研討，做好征求意見建議、談心談話等準(zhǔn)備工作，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，為開好民主生活會奠定堅實基礎(chǔ)。
會上通報了公司班子2025年度民主生活會準(zhǔn)備工作情況、2024年度民主生活會查擺問題及會前征求意見整改落實情況、深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育整改整治情況和會前征求意見情況。陳晉輝代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查，并帶頭作個人對照檢查，班子成員逐一發(fā)言，認(rèn)真開展批評與自我批評。
陳晉輝在總結(jié)講話時表示，這次民主生活會是一次深刻的黨性錘煉和思想洗禮。公司領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員對照“五個帶頭”，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深入查擺問題，深刻剖析根源，自我批評直面問題、揭短亮丑，相互批評開誠布公、直截了當(dāng)，達(dá)到了統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、改進(jìn)作風(fēng)、促進(jìn)工作的目的。
陳晉輝強調(diào)，一是以學(xué)鑄魂強根基，在從嚴(yán)治黨上持續(xù)發(fā)力。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神，堅定擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”。持續(xù)完善系統(tǒng)完備、權(quán)責(zé)清晰、運轉(zhuǎn)有效的全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實與監(jiān)督懲防體系，將嚴(yán)的要求、實的作風(fēng)貫穿于公司經(jīng)營管理全過程，為公司發(fā)展提供堅強政治保障。
二是以干踐行勇?lián)?dāng)，在創(chuàng)新發(fā)展上奮勇爭先。樹立和踐行正確政績觀，錨定“走在前、開新局”目標(biāo)，深入實施公司“十五五”發(fā)展戰(zhàn)略，積極融入現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，推動科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合，突破更多“卡脖子”技術(shù)，并促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化，實施“5+2+N”戰(zhàn)略，通過以新需求引領(lǐng)新供給、以新供給創(chuàng)造新需求，鞏固拓展傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，聚焦戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，布局未來產(chǎn)業(yè)，構(gòu)建新的增長引擎；依托龍軸高端機械零部件制造基地建設(shè)，推動產(chǎn)品向部件化延伸，進(jìn)一步做強做優(yōu)做大。
三是以律正風(fēng)守底線，在廉政建設(shè)上常抓不懈。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，時刻保持對“四風(fēng)”問題的高度警覺。在廉潔自律上堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，帶頭涵養(yǎng)良好家風(fēng)，以清正廉潔的良好形象，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。
四是以查促改補短板，在問題整治上見底見效。堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向相統(tǒng)一，建立問題清單，明確整改責(zé)任。“當(dāng)下改”與“長久立”相結(jié)合，既抓好具體問題整改，又深挖思想根源、制度短板和作風(fēng)弱項，健全長效機制，以扎實過硬的整改成效檢驗民主生活會成果。
日月更迭，歲序常新。值此丙午馬年來臨之際，我們謹(jǐn)向長期關(guān)心、支持龍軸集團(tuán)的各級領(lǐng)導(dǎo)、廣大用戶、全體股東、各相關(guān)方及各界朋友致以新春的問候和衷心的感謝，向公司全體員工、退休老同志及員工家屬，致以新春祝福和親切慰問！
須臾光影流轉(zhuǎn),立足時光潮頭回望2025，我們以敢闖敢拼的昂揚姿態(tài)，在進(jìn)軍世界一流專精特新企業(yè)的征程上勇毅前行。從“十四五”圓滿收官到“十五五”謀篇布局，從科研攻關(guān)勇闖“未來領(lǐng)域”到市場開拓馳騁“國際疆場”，我們用實干與創(chuàng)新，淬煉出高質(zhì)量發(fā)展硬核實力。每一份成就，皆是拼搏的注腳，更是接續(xù)奮斗的底氣！
我們凝心鑄魂，將政治擔(dān)當(dāng)轉(zhuǎn)為發(fā)展實效。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會精神，以“十五五”規(guī)劃綱要為指引，科學(xué)謀劃公司“十五五”發(fā)展戰(zhàn)略，打造以高端機械零部件為龍頭，新材料和專業(yè)技術(shù)服務(wù)為支撐的世界一流專精特新企業(yè)；縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨常態(tài)化長效化，風(fēng)清氣正的政治生態(tài)更加充盈；扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，以作風(fēng)建設(shè)新成效開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面；扛牢政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會責(zé)任，連續(xù)四屆蟬聯(lián)“全國文明單位”榮譽稱號，構(gòu)建起可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的精神坐標(biāo)。
我們承壓奮進(jìn)，用優(yōu)異業(yè)績交出精彩答卷。2020年以來，面對世紀(jì)疫情肆虐、美國加征畸高關(guān)稅、國內(nèi)“內(nèi)卷式”競爭、人工成本持續(xù)攀升等復(fù)雜嚴(yán)峻的外部經(jīng)濟(jì)形勢，我們保持“亂云飛渡仍從容”的戰(zhàn)略定力，砥礪“千磨萬擊還堅勁”的頑強意志，堅定“長風(fēng)破浪會有時”的必勝信念，實現(xiàn)逆勢高速發(fā)展，核心主導(dǎo)產(chǎn)品關(guān)節(jié)軸承銷售收入超70%，利潤總額增長4.5倍，員工人均收入增長超30%。2025年，關(guān)節(jié)軸承銷售收入再創(chuàng)歷史新高，產(chǎn)銷量穩(wěn)居全球第一，綜合經(jīng)濟(jì)效益指數(shù)位居全國同行業(yè)前茅；市值從年初不足40億元躍升至年末超100億元，增長1.8倍，行業(yè)領(lǐng)軍地位進(jìn)一步凸顯，以可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的“龍軸答卷”為“十四五”畫上完美句號。
我們砥礪攻堅，讓創(chuàng)新引擎迸發(fā)澎湃動能。新質(zhì)生產(chǎn)力的“關(guān)鍵變量”作用日益顯現(xiàn)，全年開發(fā)1500余種型號新產(chǎn)品；突破國外技術(shù)和產(chǎn)品封鎖，以科技創(chuàng)新成果推動產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新成效捷報頻傳；“大飛機”用關(guān)節(jié)軸承等產(chǎn)品進(jìn)入全系列開發(fā)，自主可控的全國產(chǎn)化替代正加速推進(jìn)；為江門中微子實驗探測器創(chuàng)新研發(fā)“剛”“柔”并濟(jì)的多自由度、可滑移新型關(guān)節(jié)軸承節(jié)點，榮獲“突出貢獻(xiàn)獎”；持續(xù)深耕關(guān)鍵核心技術(shù)研究，獲授權(quán)專利22項（發(fā)明專利6項）；主導(dǎo)我國牽頭立項的首份自潤滑軸承國際標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)從“技術(shù)跟隨”到“標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)”的歷史性突破。
我們披荊斬棘，以虎狼之師搶占市場高地。著眼全球市場，聚焦“5+2+N”戰(zhàn)略，以新需求引領(lǐng)新供給，以新供給創(chuàng)造新需求，科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合成果斐然。把握工程機械、重型汽車等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級契機，瞄準(zhǔn)航空航天、高鐵動車、風(fēng)電核電、新能源汽車等新興產(chǎn)業(yè)，布局人形機器人、低空經(jīng)濟(jì)等未來產(chǎn)業(yè)，新項目、新客戶、新產(chǎn)品等“三新”市場占比已超30%，產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程顯著加快，開啟增長“第二曲線”，為公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動力。
永不停蹄的歲月駿馬已載著我們奔向“十五五”嶄新征程。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，拿出躍馬揚鞭的勇氣，激發(fā)萬馬奔騰的活力，保持馬不停蹄的干勁，心無旁騖攻主業(yè)，久久為功譜新篇。在高水平科技自立自強上取得新突破，在科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合上取得新成果，在進(jìn)一步深化改革上取得新成效，確?！笆逦濉遍_好局、起好步，為建設(shè)世界一流專精特新企業(yè)而不懈奮斗！
馬行千里、不舍晝夜，云程發(fā)軔、萬里可期。讓我們攜信念篤定前行，以奮斗開創(chuàng)更加美好的明天。
衷心祝愿偉大祖國山河壯麗、大地豐饒！
衷心祝愿龍軸集團(tuán)前程似錦、賡續(xù)華章！
衷心祝愿各級領(lǐng)導(dǎo)、廣大用戶、全體員工、退休老同志、員工家屬、全體股東、各相關(guān)方及各界朋友心有所悅、業(yè)有所成！
中共福建龍溪軸承（集團(tuán)）股份有限公司委員會
福建龍溪軸承（集團(tuán)）股份有限公司
2026年2月16日
重溫奮進(jìn)時刻，見證發(fā)展榮光。2025年，我們在建設(shè)世界一流專精特新企業(yè)的征程上勠力奔赴、攀高向新，科技創(chuàng)新再結(jié)碩果，市場開拓再創(chuàng)佳績，以可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展的亮麗業(yè)績，交出“十四五”圓滿答卷。讓我們從昨日榮耀中汲取前行力量，共同書寫“十五五”的無限可能。
1.以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展
深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會精神，科學(xué)謀劃公司“十五五”發(fā)展戰(zhàn)略，打造以高端機械零部件為龍頭，新材料和專業(yè)技術(shù)服務(wù)為支撐的世界一流專精特新企業(yè)；扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，以作風(fēng)建設(shè)新成效開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面，核心主導(dǎo)產(chǎn)品關(guān)節(jié)軸承銷售收入再創(chuàng)歷史新高，產(chǎn)銷量穩(wěn)居全球第一，綜合經(jīng)濟(jì)效益指數(shù)位居全國同行業(yè)前茅；市值從年初不足40億元躍升至年末超100億元，增長1.8倍，公司投資價值日益凸顯。
2.蟬聯(lián)全國文明單位榮譽稱號
公司以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，扛牢政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會責(zé)任，把精神文明建設(shè)貫穿企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程，實現(xiàn)政治效益、經(jīng)濟(jì)效益和社會效益“三豐收”。2025年5月，被授予第七屆“全國文明單位”榮譽稱號，蟬聯(lián)第四、五、六、七屆全國文明單位。
3.主導(dǎo)首份自潤滑軸承國際標(biāo)準(zhǔn)成功立項
2025年11月，公司主導(dǎo)的《關(guān)節(jié)軸承 PTFE織物襯墊型自潤滑軸承》國際標(biāo)準(zhǔn)提案獲批立項，這是我國牽頭立項成功的首份自潤滑軸承國際標(biāo)準(zhǔn)，同時也是全球首份PTFE織物襯墊型自潤滑軸承的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)志著我國在自潤滑軸承高端技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)了從“技術(shù)跟隨”到“標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)”的歷史性突破，顯著增強了我國在高性能軸承領(lǐng)域的國際話語權(quán)和產(chǎn)業(yè)競爭力。
4.行業(yè)領(lǐng)軍地位進(jìn)一步彰顯
憑借卓越的運營效率、強勁的創(chuàng)新勢頭和完善的治理體系，公司連續(xù)18年入圍“中國機械500強”，連續(xù)6年上榜“福建省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)100強”；關(guān)鍵核心技術(shù)不斷突破，全年獲授權(quán)專利22項（發(fā)明專利6項）；多年來主導(dǎo)和參與國際、國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制修訂26項，制定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)300余項，成為福建省國際標(biāo)準(zhǔn)化工作協(xié)作機制首批成員單位，綜合實力與行業(yè)地位持續(xù)提升。
5.為江門中微子實驗作出突出貢獻(xiàn)
2025年8月，江門中微子實驗成功完成2萬噸液體閃爍體灌注，并正式運行取數(shù)，標(biāo)志著中國在高能物理領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)重大突破。公司作為關(guān)節(jié)軸承唯一供應(yīng)商，首創(chuàng)研發(fā)出兼具剛接與鉸接靈活切換功能的推力關(guān)節(jié)軸承節(jié)點，以及精巧的可滑移推力關(guān)節(jié)軸承節(jié)點，破解核心部件結(jié)構(gòu)難題，為江門中微子實驗探測器成功運行提供堅實保障，榮獲“江門中微子實驗工程建設(shè)突出貢獻(xiàn)獎”。
6.自主創(chuàng)新品牌強度全國第一
公司在科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合上持續(xù)發(fā)力，深化品牌培育與建設(shè)，強化品牌價值提升、技術(shù)與市場創(chuàng)新的良性互動，成為全國品牌建設(shè)標(biāo)桿，公司品牌強度位居全國自主創(chuàng)新類第一、全省第一，連續(xù)兩屆入圍福建品牌價值評估百強榜單。
7. 搶占未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展先機
公司以前瞻視野系統(tǒng)布局人形機器人、低空經(jīng)濟(jì)等未來產(chǎn)業(yè)，新項目、新客戶、新產(chǎn)品等“三新”市場產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程顯著加快，品牌影響力穩(wěn)步提升，實現(xiàn)從技術(shù)沉淀到價值釋放的跨越，開啟增長“第二曲線”。
8.連續(xù)榮膺國內(nèi)外主要客戶最高榮譽獎項
公司堅持以顧客價值為導(dǎo)向，與客戶實施同步技術(shù)開發(fā)，積極配合客戶新產(chǎn)品、新項目驗證，提供專業(yè)的技術(shù)支持及滑動軸承解決方案，憑借長期在質(zhì)量、交付、成本、研發(fā)及管理等多方面的出色表現(xiàn)，被全球工程機械領(lǐng)導(dǎo)者卡特彼勒公司連續(xù)13年授予“金牌供應(yīng)商”、連續(xù)4年授予“卓越供應(yīng)商”稱譽，蟬聯(lián)我國重卡龍頭中國重汽集團(tuán)“優(yōu)秀供應(yīng)商”“質(zhì)量貢獻(xiàn)獎”。
9.順利通過CNAS擴項評審
公司檢測實驗中心順利通過中國合格評定國家認(rèn)可委員會（CNAS）擴項評審，涉及43項標(biāo)準(zhǔn)，包含116個項目參數(shù)，新增9項標(biāo)準(zhǔn)，獲得認(rèn)可決定書和實驗室認(rèn)可證書，標(biāo)志著公司在軸承可靠性驗證、材料微觀分析等核心技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)重大突破，已構(gòu)建覆蓋從材料到產(chǎn)品的檢測服務(wù)體系，檢測能力達(dá)到國際先進(jìn)水平。
10.問鼎中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽航空專業(yè)賽總冠軍
2025年12月，在第十四屆中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽航空專業(yè)賽暨第三屆“大飛機”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽總決賽上，公司《精準(zhǔn)傳動，賦能重器——高端關(guān)節(jié)軸承的中國方案》項目從全國333個項目中脫穎而出，問鼎總冠軍。公司深度融入大飛機產(chǎn)業(yè)鏈體系，加速推進(jìn)自主可控的全國產(chǎn)化替代，助力大飛機產(chǎn)業(yè)高飛遠(yuǎn)航、布局未來。
春潮送暖，歲序迎新。在2026年新春佳節(jié)即將到來之際，龍軸集團(tuán)黨委書記、董事長陳晉輝，黨委副書記、總經(jīng)理陳志雄，黨委委員、常務(wù)副總經(jīng)理鄭長虹，黨委副書記、工會主席陳紀(jì)鵬等公司領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊，先后看望慰問公司退休老領(lǐng)導(dǎo)、退休勞模、已故離休干部遺屬、困難黨員及困難在職（退休）職工，共計90名，為他們送上慰問金和誠摯的節(jié)日祝福，把公司的關(guān)懷與溫暖精準(zhǔn)送達(dá)每一位慰問對象心中。
每到一處，慰問組都與慰問對象親切交談、悉心詢問他們的身體狀況、家庭情況，傾聽他們的需求，并詳細(xì)介紹公司近年來在產(chǎn)業(yè)升級、技術(shù)創(chuàng)新、市場拓展等領(lǐng)域取得的發(fā)展成就，衷心感謝老同志們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展奠定的堅實基礎(chǔ)。慰問組反復(fù)叮囑他們要保重身體、舒心歡度新春佳節(jié)，向他們傳遞了公司最真摯的新春美好祝愿。一句句暖心問候，一聲聲美好祝愿，讓每一位慰問對象都深切感受到公司大家庭的溫情與牽掛。
長期以來，公司始終堅守以人為本的發(fā)展理念，此次新春慰問，不僅是公司心系職工、情暖職工的生動體現(xiàn)，更進(jìn)一步拉近了企業(yè)與職工的距離，增強了職工的歸屬感、幸福感和獲得感，有效凝聚了企業(yè)發(fā)展的向心力、戰(zhàn)斗力，為公司2026年開好局、起好步凝聚了強大合力。
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