6月5日，龍軸集團舉行2026年“安全生產(chǎn)月”活動啟動儀式，集團公司領導班子成員、中層管理人員及各部室、車間、在漳權屬企業(yè)員工代表參加。
集團公司黨委書記、董事長陳晉輝作2026年“安全生產(chǎn)月”活動致辭并宣布活動正式啟動。
他就扎實落實好公司2026年“安全生產(chǎn)月”活動提出要求，一是強化安全宣傳教育，營造“人人講安全”的濃厚氛圍。緊扣“人人講安全”這一主題，充分利用安全生產(chǎn)月這一重要節(jié)點，廣泛深入地開展安全宣傳教育，讓安全理念入腦入心，讓安全責任落到實處。二是扎實開展應急演練，切實提升“個個會應急”的實戰(zhàn)能力。結合實際生產(chǎn)情況及夏季高溫安全風險防控重點，科學制定應急演練方案，認真組織開展各類有針對性的應急演練，讓員工在實戰(zhàn)化演練中熟悉應急流程、掌握應急技能、提高應急反應速度和處置能力。三是深入開展風險隱患排查整治，全力打好治本攻堅“收官戰(zhàn)”。以開展“安全生產(chǎn)月”活動為契機，緊扣“安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動”收官要求，充分運用隱患報告獎勵、“隱患隨手拍”等機制，全面開展崗位風險辨識、專項隱患排查整治，以高質(zhì)量整治成果交出“安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動”的圓滿答卷。四是鞏固安全文化建設，推動安全生產(chǎn)工作常態(tài)長效。以月促年、以點帶面，把安全生產(chǎn)月中的好經(jīng)驗、好做法固化為制度規(guī)范，持續(xù)厚植公司安全文化根基。
啟動儀式上，全體參會人員有序開展安全生產(chǎn)“倡議書”集體簽字儀式，隨即開展“安全生產(chǎn)月”首場主題培訓。下一步，公司各單位將按照整體部署，認真落實 “安全生產(chǎn)月”系列活動、扎實推進“安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動”收官，持續(xù)筑牢公司安全生產(chǎn)防線。
“激勵更多勞動者走技能成才、技能報國之路，為現(xiàn)代化強省建設貢獻匠心力量”……5月21日，省人大常委會黨組副書記、副主任，省總工會主席林寶金帶領省、市工會干部赴漳州，深入企業(yè)車間、數(shù)智產(chǎn)線、職工之家、項目工地，與勞模工匠、一線產(chǎn)業(yè)工人代表共話產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革，并調(diào)研工會助力兩岸融合發(fā)展工作。
“關節(jié)軸承是支撐機械旋轉(zhuǎn)體運動的核心零件，更是支撐大國重器的重要底座。”上午9時，伴隨著關節(jié)軸承聯(lián)合車間里清脆的金屬敲擊聲，全國機械工業(yè)勞動模范，龍軸集團黨委書記、董事長陳晉輝寥寥數(shù)語便勾勒出了軸承產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略分量。對這家全球最大的關節(jié)軸承生產(chǎn)企業(yè)來說，產(chǎn)業(yè)工人就是托舉企業(yè)發(fā)展的“軸承”，是企業(yè)向新而行不可或缺的底氣。
近年來，依托產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革，一個覆蓋車工、磨工、軸承制造工等14個工種的職業(yè)技能等級認定自主評價體系為龍軸集團和上下游企業(yè)的3000多名技術工人“鋪平”了以技成才的道路。
“我們技術工人也能當教授！”工匠們的感慨引發(fā)了林寶金的共鳴。“工人階級的力量是無窮的，企業(yè)要發(fā)展，就要傾聽職工的心聲。”林寶金強調(diào)，產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革是習近平總書記親自謀劃和部署的重大改革，全省各級工會要深入學習貫徹習近平總書記關于工人階級和工會工作的重要論述，充分調(diào)動職工群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級中為產(chǎn)業(yè)工人搭建揭榜掛帥、攻堅克難的平臺，在新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大中為職工群眾提供創(chuàng)新創(chuàng)造、開拓進取的舞臺，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與職工成長的“雙向共贏”。
軸承雖小，承載的是大國重器的重量；匠心無形，搏動的則是石化產(chǎn)業(yè)的脈動。
“我們與國內(nèi)頂尖設計院、裝備制造企業(yè)深度合作研發(fā)國產(chǎn)沸騰泵，一臺上億元的設備，節(jié)約了70％的成本。”在福建福海創(chuàng)石油化工有限公司，全國首臺（套）150萬噸/年沸騰床渣油加氫裝置已穩(wěn)定運行6個月。談及這套裝置，設備管理部負責人潘賢魁滿是感慨，“是企業(yè)為我們提供了‘共創(chuàng)’的土壤。”
近年來，福海創(chuàng)全面打通“技能序列-管理序列-專業(yè)序列”三位一體的員工成長通道，激勵職工積極參與企業(yè)技術革新。
“職工有了盼頭，就有了與企業(yè)一同‘向上’的內(nèi)驅(qū)力。”在與企業(yè)勞模工匠交流時，林寶金指出，當前福建正處于全方位推進高質(zhì)量發(fā)展的關鍵時期，全省各級工會要以實際行動落實省委“深學爭優(yōu)、敢為爭先、實干爭效”行動部署，緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革，實施“數(shù)字工匠賦能提升行動” ，常態(tài)化開展技能競賽、崗位練兵等活動，進一步加大工匠培育力度、拓寬職工成長通道，讓產(chǎn)業(yè)工人建功立業(yè)有榮譽、有前途、有保障、有舞臺。
得知在“建功‘555X’ 奮進新福建”主題勞動和技能競賽的助力下，中沙古雷乙烯項目將于今年建成投產(chǎn)，林寶金帶領工會干部專程趕往項目現(xiàn)場，了解項目建設情況。
“圍繞中心、服務大局，是中國工會的光榮傳統(tǒng)。”在與沙方項目總監(jiān)Saleh M. Al-Buainain交流企業(yè)工會籌建工作時，林寶金強調(diào)，工會是連接企業(yè)與職工的橋梁，也是傳遞溫暖、凝聚力量的紐帶。他叮囑當?shù)毓獮槠髽I(yè)依法組建工會提供指導和服務，共同把工會打造成企業(yè)關愛職工、職工關心企業(yè)的發(fā)展共同體、命運共同體。
“Sure！中國是我的家！”Saleh的回應還在耳畔，天福觀光工廠和同溢堂職工之家里便飄來了茶香和藥香。
圍繞我省出臺的大陸首部《促進兩岸標準共通條例》，天福工會以產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革為平臺，成立工匠學院，大力推動兩岸茶產(chǎn)業(yè)技能人才“共通培養(yǎng)”，搭建以技促融的交流平臺。聚焦傳承中藥文化、弘揚勞動精神，同溢堂擦亮職工之家品牌，用匠心辦靚非遺技藝與現(xiàn)代制藥生產(chǎn)線并存的工業(yè)文旅融合觀光區(qū)。
“穩(wěn)步增進產(chǎn)業(yè)工人福祉，是深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革的‘必答題’。”林寶金強調(diào)，各級工會要認真履行牽頭抓總職責，按照政治上保證、制度上落實、素質(zhì)上提高、權益上維護的總體思路，增強推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革合力；要扎實開展樹立和踐行正確政績觀學習教育，多渠道征求各方面特別是聽取產(chǎn)業(yè)工人的意見建議，不斷提升產(chǎn)業(yè)工人的獲得感、幸福感、安全感，為全省在中國式現(xiàn)代化建設中奮勇爭先作出更大貢獻。
省總工會黨組書記、副主席祝榮亮，漳州市領導鄭立敏、林少金參加調(diào)研。
來源：工人日報（記者 李潤釗）、福建省總工會
2026年4月28日，三明市召開勞動模范集體、勞動模范和先進工作者表彰大會，致敬“五一”國際勞動節(jié)，集中表彰各行各業(yè)先進典型。龍軸集團權屬企業(yè)福建省永安軸承有限責任公司滾動體車間主任羅志榜榮獲“三明市勞動模范”稱號，以堅守實干詮釋新時代產(chǎn)業(yè)工人的初心使命與責任擔當。
羅志榜集機械工程師、數(shù)控磨床磨工技師、車間主任、基層黨務工作者等多重身份于一身。參加工作以來，他始終以黨員標準嚴格律己，堅守生產(chǎn)一線，深耕技術創(chuàng)新、裝備升級與基層黨建各項工作，恪盡職守、以身作則，用實際行動踐行共產(chǎn)黨員的初心使命。
立足車間崗位，羅志榜緊跟智能制造發(fā)展浪潮，主動引進滾子外觀智能檢測設備,駐場調(diào)試、優(yōu)化參數(shù)，攻克設備適配難題，推動軸承滾子檢測由傳統(tǒng)人工模式全面轉(zhuǎn)向智能化檢測，實現(xiàn)漏檢率歸零，顯著提升生產(chǎn)效率與產(chǎn)品品質(zhì)，為企業(yè)降本增效、嚴控質(zhì)量風險筑牢保障。
敢闖敢拼、攻堅克難是羅志榜的鮮明標簽。在AG600 飛機起落架轉(zhuǎn)筒軸承研制項目中，面對嚴苛適航要求與核心工藝壁壘，他帶隊扎根生產(chǎn)一線，反復試驗、優(yōu)化工藝，成功突破高精度不銹鋼滾子加工技術瓶頸，助力項目順利通過 “適航掛簽” 驗收，推動企業(yè)躋身高端制造行列。
聚焦行業(yè)“卡脖子”難題，羅志榜秉持精益求精的工匠精神，牽頭攻關長壽命輪轂軸承研制項目。他主導高端滾子工藝革新，優(yōu)化生產(chǎn)流程、升級加工方法，推進車間設備數(shù)控化、智能化改造，穩(wěn)步提升滾子加工精度與運行穩(wěn)定性，有力支撐長壽命拖掛車輪轂軸承國產(chǎn)化進程。
在深耕生產(chǎn)技術的同時，羅志榜積極推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，成效顯著，2024年6月獲評永安市優(yōu)秀黨務工作者。此外，他還先后榮獲永安市優(yōu)秀共青團干部、優(yōu)秀工會工作者、福建省總工會百萬職工“五小”創(chuàng)新大賽二等獎等多項榮譽，專業(yè)能力與綜合素養(yǎng)廣受認可。
平凡崗位書寫不凡，實干匠心成就榜樣。從一線技術能手到市級勞動模范，羅志榜始終堅守初心、實干篤行，既是永安軸承全體員工的學習標桿，也為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、三明地方產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級注入了堅實的勞模力量。
在五四運動107周年到來之際，龍軸集團團委組織開展系列活動，引導公司團員青年在學習中淬煉思想，在比賽中展示風采，以實際行動書寫新時代青年的責任與擔當。 “百團爭優(yōu)”創(chuàng)佳績 青春激揚展風采 4月28日，在漳州團市委、市直機關工委聯(lián)合舉辦的紀念五四運動107周年暨“青春正出彩 爭優(yōu)向未來”百團爭優(yōu)團體賽中，公司青年代表隊表現(xiàn)優(yōu)異，榮獲團體三等獎。 “百團爭優(yōu)”團體賽融合體能考驗與團隊協(xié)作。比賽中，隊員們沿著5公里賽道奮力奔跑，并在途中完成跳繩、俯臥撐及呼啦圈等趣味闖關任務，大家并肩前行，在激烈角逐中展現(xiàn)了龍軸青年凝心聚力、昂揚向上、敢闖敢拼的良好風貌。
思想淬煉強根基 知行合一踐初心 團員青年集中觀看了安全保密教育公益宣傳片《方寸之間》，增強國家安全意識與保密責任意識；走進卓港紅軍樓、龍海區(qū)廉潔文化教育基地開展現(xiàn)場教學，在紅色舊址中回望初心，在廉政基地接受清風洗禮，進一步夯實廉潔自律與紀律規(guī)矩意識。 團員青年們紛紛表示，將把“五四”精神和團隊協(xié)作精神融入日常工作中，以嚴謹作風、清廉本色、實干姿態(tài)守正創(chuàng)新，為推動公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展貢獻更多青春力量。
為推動樹立和踐行正確政績觀學習教育走深走實，4月27日至28日，龍軸集團黨委舉辦讀書班，集團公司黨委書記、董事長陳晉輝作開班講話。集團公司領導班子成員，總經(jīng)理助理，各黨支部書記，各部門、車間負責人等參加。
陳晉輝強調(diào)，要在深學細悟中把握核心要義，厘清“政績?yōu)檎l而樹”的根本問題。深刻領悟習近平總書記關于樹立和踐行正確政績觀的重要論述，把正確政績觀內(nèi)化為思想自覺、外化為行動遵循，進一步把握大勢、找準坐標，不斷增強工作的系統(tǒng)性、前瞻性和主動性。
要在聯(lián)系實際中深化成效，校準“樹什么樣的政績”的價值坐標。原原本本學、聯(lián)系實際學、帶著問題學，堅持讀原著、學原文、悟原理，把道理學清、把要求學透、把方向?qū)W準，將學習教育同貫徹黨中央決策部署結合起來，同深化作風能力建設結合起來，同謀劃推動年度重點工作結合起來，做到一體學習、一體領會、一體落實。
要在知行合一中強化擔當，明晰“靠什么樹政績”的實踐路徑。將讀書班的所學所悟，轉(zhuǎn)化為推動工作的具體思路、狠抓落實的具體舉措、改進作風的具體行動，站穩(wěn)人民立場，真正把為民造福作為最大政績，抓好整改整治，以問題整改檢驗學習成效，聚焦公司“十五五”總體發(fā)展戰(zhàn)略，推動科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合，為“十五五”開好局、起好步提供堅強保障。
本次讀書班采取專題輔導、集中學習研討、觀看專題片、現(xiàn)場教學、個人自學相結合的方式。邀請漳州市委黨校哲學法學教研部部長、副教授陳賢濱作《樹立和踐行正確政績觀》專題輔導，赴漳州110展覽館進行現(xiàn)場教學，并圍繞“四個深入學習”內(nèi)容開展交流研討，取得良好成效
4月2日至3日，福建省省長趙龍在漳州調(diào)研時強調(diào)，要深入學習貫徹習近平總書記對福建工作的重要講話重要指示批示精神，扎實開展樹立和踐行正確政績觀學習教育，按照省委部署要求，培優(yōu)做強縣域重點產(chǎn)業(yè)鏈，著力構建“555X”產(chǎn)業(yè)集群，加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展，為全省在中國式現(xiàn)代化建設中奮勇爭先作出更大貢獻。
視頻
趙龍來到福建龍溪軸承（集團）股份有限公司，了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，勉勵企業(yè)發(fā)揮“鏈主”帶動作用，促進創(chuàng)新要素流動暢通，引領產(chǎn)業(yè)鏈上下游協(xié)同發(fā)展、集群成勢。
2026年2月13日，經(jīng)工信部批準，由龍軸集團主導制定的《關節(jié)軸承 航空自潤滑向心關節(jié)軸承》（JB/T 15540-2026）標準正式發(fā)布，這是我國機械行業(yè)首份針對航空自潤滑向心關節(jié)軸承的行業(yè)標準，標志著我國在高端航空軸承領域的技術實力與標準話語權邁上新臺階。
作為我國航空高端關節(jié)軸承的主承制單位，公司憑借在自潤滑關節(jié)軸承領域積淀的雄厚技術實力與核心競爭優(yōu)勢，主導完成了此項行業(yè)標準的研究和起草工作。該標準系統(tǒng)規(guī)定了采用PTFE織物襯墊的航空自潤滑向心關節(jié)軸承的結構型式、代號方法、外形尺寸及技術要求，對航空關節(jié)軸承的統(tǒng)型統(tǒng)標具有重要意義。
PTFE織物襯墊型自潤滑關節(jié)軸承是航空航天領域的核心基礎件，具有免維護、自潤滑、低摩擦、高承載、高耐磨及長壽命等優(yōu)異特性。此前，相關技術規(guī)范長期由少數(shù)發(fā)達國家及跨國企業(yè)主導，國內(nèi)缺乏統(tǒng)一的行業(yè)標準。JB/T 15540-2026標準的發(fā)布，填補了該領域國內(nèi)技術規(guī)范的空白，為國產(chǎn)航空軸承的設計、制造與驗收提供了權威技術依據(jù)，實現(xiàn)機械行業(yè)航空自潤滑關節(jié)軸承標準“零的突破”。
除JB/T 15540-2026標準外，公司主導修訂的《關節(jié)軸承 靜載荷試驗規(guī)程》（JB/T 10858-2026）和《關節(jié)軸承 壽命試驗規(guī)程》（JB/T 10860-2026）兩項行業(yè)標準也同時發(fā)布。這一系列標準的出臺，將系統(tǒng)規(guī)范關節(jié)軸承的產(chǎn)品試驗與檢測流程，為提升我國軸承產(chǎn)品的質(zhì)量一致性與可靠性提供技術支撐，進一步鞏固了公司在高端關節(jié)軸承領域的引領地位。
為切實關心關愛一線職工身心健康，進一步增強職工的幸福感、歸屬感和凝聚力，龍軸集團權屬企業(yè)永軸公司在省總工會的大力支持和永安市總工會的精心指導下，于近日組織60余名工會會員，前往三明清流天芳悅潭天悅療養(yǎng)院，開展了為期兩天一晚的職工療休養(yǎng)活動，讓職工們在放松身心、陶冶情操中汲取奮進力量。
此次療休養(yǎng)堅持“休養(yǎng)”與“提升”結合，安排了豐富的室內(nèi)學習交流環(huán)節(jié)。組織理論學習，深入學習中國工會十八大精神，強化職工責任擔當；邀請基地負責人介紹清流客家文化及療養(yǎng)院情況，讓職工在休養(yǎng)中拓寬視野、增長見識。此次活動還安排了知識科普環(huán)節(jié)，職工們走進清流溫泉國家地質(zhì)公園博物館，通過參觀展覽、聆聽講解，詳細了解公園地質(zhì)構造、溫泉形成原理，以及“清流人”古人類遺跡的價值，在潛移默化中增長科普知識，感受清流地域文化魅力。
兩天一晚的療休養(yǎng)活動短暫而充實，活動結束后，職工們紛紛表示有效舒緩了工作壓力，進一步增進了同事之間的感情，增強了團隊的凝聚力和向心力。這不僅是永軸公司工會落實關愛職工的重要舉措，更讓職工們真切感受到了工會組織的溫暖與關懷。大家將以更加飽滿的工作熱情、更加昂揚的精神狀態(tài)投入到工作中，為推動永軸公司高質(zhì)量發(fā)展注入新動力、貢獻新力量，共同奔赴公司發(fā)展的新征程。
3月16日，龍軸集團召開2026年全面從嚴治黨暨黨風廉政建設和反腐敗工作、意識形態(tài)工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作、平安建設（綜治工作）以及創(chuàng)建全國文明單位工作專題會，集團公司領導班子成員，各黨支部書記，各部門、車間負責人參加會議。
全面從嚴治黨暨黨風廉政建設和反腐敗工作
會議強調(diào)，緊緊圍繞公司改革發(fā)展中心任務，以高質(zhì)量黨建引領保障公司可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。要堅定信念，以高站位落實主責。持續(xù)壓實主體責任，進一步健全完善橫向到邊、縱向到底的全面從嚴治黨體系；牢牢把握意識形態(tài)工作主動權，將意識形態(tài)工作貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營、改革創(chuàng)新各環(huán)節(jié)。要強基固本，以高標準建強隊伍。深入實施黨支部標準化規(guī)范化建設，增強黨員隊伍的生機活力；完善“333”人才機制，暢通多元化職業(yè)發(fā)展路徑，培育壯大人才隊伍；推動集團人才一體化發(fā)展，打造協(xié)同共贏的人才生態(tài)。要融合賦能，以高效能推動發(fā)展。落實公司“十五五”發(fā)展戰(zhàn)略，積極發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，加快技術迭代升級；全力搶抓市場機遇，把握傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級契機，聚焦戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，加速布局未來產(chǎn)業(yè)；要正風肅紀，以高要求永葆本色。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，以優(yōu)良作風帶動企風持續(xù)向好；加強廉潔文化建設，筑牢黨員干部職工拒腐防變的思想堤壩；持續(xù)深化公司廉潔風險防控體系建設，以風清氣正的政治生態(tài)保障公司高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠。
意識形態(tài)工作
會議強調(diào)，要高擎思想之旗，強化理論武裝。深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述，全面貫徹習近平文化思想，推動黨的創(chuàng)新理論入腦入心。要壓緊壓實責任，構建防控體系。公司領導班子成員嚴格履行“一崗雙責”，各黨支部書記當好第一責任人，定期分析研判意識形態(tài)領域情況，構建龍軸特色意識形態(tài)風險防控體系，確保公司保持正確的政治方向、輿論導向和價值取向。要壯大主流思想，加強輿論引導。將社會主義核心價值觀融入公司“七善”“五崇尚”黨建引領型企業(yè)文化體系，做好思想政治工作；嚴格落實信息發(fā)布“三審三校”制度，確保各類意識形態(tài)陣地安全可控；加強網(wǎng)絡文化建設，推動形成健康向上、風清氣正的網(wǎng)絡環(huán)境。
統(tǒng)戰(zhàn)工作
會議要求，要提高政治站位，深刻把握新時代國企統(tǒng)戰(zhàn)工作的使命任務。堅守政治方向，把堅持黨的領導貫穿統(tǒng)戰(zhàn)工作全過程各方面；強化理論武裝，將黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為團結奮斗的共同思想基礎；服務中心大局，把統(tǒng)戰(zhàn)工作放到公司改革發(fā)展全局中謀劃推進。要聚焦重點任務，壓緊壓實統(tǒng)戰(zhàn)工作責任。將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入黨建工作責任制；常態(tài)化開展學習教育、座談交流、走訪聯(lián)誼，不斷鞏固共同思想政治基礎；發(fā)揮“國企同心室”“市屬國企黨外知識分子同心聯(lián)絡點”平臺作用，廣開言路、廣集民智、廣納良策；嚴格落實民族宗教工作政策，加強“石榴籽之家”建設，維護公司和諧穩(wěn)定大局。要強化擔當作為，開創(chuàng)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面。改進工作方式，增強針對性、實效性、親和力；堅持深入基層、深入統(tǒng)戰(zhàn)成員，以真心換真心、以真情聚合力；引導統(tǒng)戰(zhàn)成員立足崗位、建功立業(yè)，在技術攻關、市場開拓、精益管理中當先鋒、作表率。
平安建設（綜治工作）
會議要求，要高站位、守底線，深化平安建設（綜治工作）認識。從講政治的高度把握，從促發(fā)展的角度認識，從惠民生的維度落實，自覺把平安建設置于公司發(fā)展全局中去謀劃和推進，把思想和行動統(tǒng)一到中央和上級關于平安建設的決策部署上來。要抓源頭、強管控，落實平安建設（綜治工作）責任。嚴守安全生產(chǎn)底線，常態(tài)化開展隱患排查整治。做好信訪維穩(wěn)工作，把矛盾解決在基層、化解在萌芽；健全完善“人防、物防、技防”三位一體的全方位、立體化治安防控體系，確保國有資產(chǎn)和物資安全；構筑網(wǎng)絡安全防線，加強規(guī)范員工上網(wǎng)行為，提升全員保密意識、網(wǎng)絡安全意識和風險防范能力。要聚合力、共參與，凝聚平安建設（綜治工作）合力。壓實領導責任“牛鼻子”，把平安建設工作納入黨建工作總體布局，形成“主要領導親自抓、分管領導具體抓、各級干部協(xié)同抓”的工作格局；種好部門協(xié)同“責任田”，明確各部門職責，及時通報信息、共同研究對策、協(xié)同推進解決；激發(fā)全員參與“原動力”，暢通員工參與渠道，營造“平安建設人人參與、平安成果人人共享”的濃厚氛圍。
創(chuàng)建全國文明單位工作
會議強調(diào)，要提高認識，加強領導。領導班子成員、各部門、車間負責人要組織發(fā)動所屬員工積極主動參與文明單位創(chuàng)建工作，將文明創(chuàng)建工作與業(yè)務工作同部署同落實。要明晰標準，細化部署。相關部門圍繞指標體系將創(chuàng)建工作細化具體措施，有針對性地進行部署安排，各部門、車間積極配合，推動創(chuàng)建工作落地見效。要廣泛宣傳，營造氛圍。充分利用公司各類宣傳陣地，以及公司開展的各類文明創(chuàng)建活動，引導員工崇德向善，為建設世界一流專精特新企業(yè)提供堅強思想保證、強大精神動力、豐潤道德滋養(yǎng)和良好文化氛圍。
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